Danskudviklet HR system
HRM-Nordic er en del af det danske selskab HR Solutions ApS, som blev stiftet i 2007 af Kurt Lausen. Platformen indeholder virksomhedens løsninger som er udviklet sammen med SMV virksomheder i Danmark.
Modulopbygget HR system
HRM-Nordic er et internationalt onlinebaseret HR platform, bestående af flere løsninger, som kan bruges både separat eller som ét komplet system.
HR systemet består af et intuitivt rekrutteringssystem, en fleksibel medarbejderdatabase med et onboarding modul, et opfølgningsværktøj til KPI’er og fokusområder, samt et udviklingsværktøj til løbende dialog mellem leder, medarbejder og teams.
HRM-Nordic er en sammenfatning af ”My HR Solutions”. Systemet er nemlig udviklet af den danske virksomhed HR Solutions ApS, i samarbejde med flere internationale partnere og kunder.
HR Solutions er en veletableret virksomhed, på det danske marked med over 300 kunder og en bred produktportefølje indenfor HR, samt udvikling af medarbejdere, teams og ledere. Heri Extended DISC, kognitive test og Situationsbestemt Ledelse.
Internationalt system i konstant udvikling
Sammen med vores partnere har vi løbende udviklet systemet til at understøtte de funktioner og behov, det kræves af et sådant system.
HRM-Nordic udvikles hvert måned efter jeres ønsker af vores udviklerteam. Systemet er i høj grad udviklet til at understøtte EU dataforordningen, som trådte i kraft d. 25/5 2018. Dataforordningen skærper kravene for håndtering og opbevaring af persondata. Læs mere om forordningen og hvordan vi understøtter den her:
Læs mere om persondataforordningen
HRM-Nordic HR systemet er globalt repræsenteret, og har samarbejdspartnere både indenfor og udenfor EU. Vi søger konstant nye potentielle partnere, som vil være med til at udbrede HR systemet til nye markeder.
Ambitiøs global softwarevirksomhed
Vision
Vi ønsker at være en anerkendt og velrepræsenteret virksomhed i Europa, som leverer HR software løsninger, der gør os til en af de foretrukne one-stop-shop leverandør.
Dette vil opnås igennem løbende udvikling af både eksisterende og nye løsninger i vores HR system, samt udvikling af vores lokale tilstedeværelser indenfor EU.
Mission
At leverer intuitive og fleksible HR løsninger, som hjælper med at strømline flere HR- og administrative processer for vores kunder, som spare dem for både tid og ressourcer.
Løsningerne i HRM-Nordic HR System
Opfølgningsværktøj
- Løbende opfølgning på KPI’er og fokusområder
- Bruges på både individ-, team-, afdelings- og organisationsniveau
- Nem importering eller manuel oprettelse af respondenter
- Sikrer at fingeren holdes på pulsen i f.eks. implementeringsfaser
Læs mere
Udviklingsværktøj
- Styring og udvikling af ledere, medarbejdere og teams
- Sikre en løbende dialog igennem hele organisationen
- Skræddersy samtaleskabeloner efter jeres behov
- Udsend dagsorden og indhent accept forud for samtalen
Læs mere
Onboardingmodul
- Sæt aktiviteterne i system med standardiserede processer
- Underret den/de ansvarlige for opgaven direkte
- Følg aktiviteternes status løbende
- Fleksibelt modul til projektstyring, introplaner og uddelegering af arbejdsopgaver
Læs mere
Medarbejderdatabase
- Overskuelig og fleksibel organisationsstruktur
- Fleksibel drag-and-drop opsætning af datafelter
- 4 brugerniveauer – adgang både for superbrugeren, lederen og medarbejderen
- Overholder EU’S 2018 dataforordning
Læs mere
Kontraktmodul
- Underskriv dokumenter online
- Opret så mange kontraktskabeloner, som du ønsker
- Hold styr på underskrifter, ved at vedhæfte kontrakten til medarbejderen
- Kompatibel med Recruiting og Employee Center
Læs mere
Rekrutteringssystem
- Spar tid og ressourcer med et intuitivt rekrutteringssystem
- Udsend invitation til udfyldelse af personprofiler og kognitive test til jobkandidater direkte fra systemet
- Integrerbart med eksterne jobsites, samt Facebook og LinkedIn
- Ubegrænset antal e-mailskabeloner
Læs mere